METRO AG уйдёт из Казахстана к концу марта 2027 года, закрыв шесть магазинов
Материал подготовлен искусственным интеллектом на основе нескольких источников — ссылки на оригиналы приведены ниже.
METRO AG объявила 2 октября о прекращении деятельности в Казахстане к концу марта 2027 года, закрыв все шесть магазинов и службу доставки. Решение затронет 650 сотрудников. Компания объяснила уход отсутствием устойчивых перспектив роста, несмотря на значительные инвестиции.
Ключевые факты
- METRO AG закроет все шесть магазинов и службу доставки в Казахстане к концу марта 2027 года.
- В компании работают 650 сотрудников.
- METRO вышла на рынок Казахстана в октябре 2009 года.
- Решение принято по итогам целенаправленного анализа долгосрочных перспектив бизнеса, проведённого в течение последних нескольких месяцев.
- Генеральный директор METRO Казахстан — Месут Догукан.
Объявление о закрытии
METRO AG объявила 2 октября о прекращении деятельности в Казахстане к концу марта 2027 года. Все шесть магазинов и служба доставки будут закрыты поэтапно. В компании пояснили, что решение принято по итогам целенаправленного анализа долгосрочных перспектив бизнеса в Казахстане, проведённого в течение последних нескольких месяцев. В METRO Казахстан работают 650 человек.
Причины ухода
METRO назвала причиной ухода отсутствие устойчивых перспектив роста, несмотря на значительные инвестиции и усилия местной команды. Компания заявила, что не смогла сформировать рыночные позиции, обеспечивающие долгосрочное развитие бизнеса. В последние годы METRO Казахстан делала акцент на обслуживании предприятий гостеприимства и торговли и расширяла доставку для наращивания оптовых продаж. Компания объяснила, что на специализированном рынке оптовой торговли продуктами питания клиентская база распределена по большой территории, что не позволило сформировать устойчивую основу для роста.
Переходный период для сотрудников и партнёров
Генеральный директор Месут Догукан назвал предстоящий период чрезвычайно сложным для коллектива. Он поблагодарил сотрудников, деловых партнёров и государственные органы за доверие и поддержку на протяжении 17 лет. Компания обещает поддерживать сотрудников в течение всего переходного периода и соблюдать требования трудового законодательства. Местная управленческая команда будет координировать предстоящие шаги с клиентами, поставщиками и другими партнёрами в ближайшие месяцы.
28 источников
Время · отставание