Казахстан и Южная Корея подписали 13 соглашений, включая меморандум о трудовой миграции EPS
Материал подготовлен искусственным интеллектом на основе нескольких источников — ссылки на оригиналы приведены ниже.
Казахстан и Южная Корея подписали 13 двусторонних соглашений в ходе государственного визита президента Касым-Жомарта Токаева в Сеул. В пакет вошёл меморандум, позволяющий гражданам Казахстана работать в Южной Корее по системе разрешений на трудоустройство (EPS). Соглашение предусматривает официальный механизм трудоустройства через уполномоченные государственные органы.
Ключевые факты
- Казахстан и Южная Корея обменялись 13 двусторонними документами в ходе государственного визита президента Касым-Жомарта Токаева в Сеул.
- Меморандум о EPS позволяет гражданам Казахстана работать в Южной Корее по системе разрешений на трудоустройство, действующей с 2004 года.
- В рамках EPS работники получают визу E-9 сроком до трёх лет с возможностью продления до четырёх лет и десяти месяцев.
- Трудоустройство по EPS предусмотрено в пяти секторах: производство, строительство, сельское хозяйство и животноводство, рыболовство и сфера услуг.
- Соглашения также охватывают сотрудничество в нефтяной отрасли, науке и технологиях, атомной энергетике, городском развитии, воздушном движении, культуре и восстановлении лесов.
Подписанные соглашения
Официальные делегации обменялись 12 межправительственными и межведомственными документами в присутствии глав двух государств. Документы охватывают сотрудничество в нефтяной отрасли, развитие талантов в науке и технологиях, атомную энергетику, интеллектуальную собственность, городскую инфраструктуру, воздушное движение, энергетику, цифровое восстановление лесов и культурное сотрудничество на 2026-2030 годы. Отдельный меморандум о сохранении и управлении историческими объектами подписан между министерствами культуры Казахстана и Южной Кореи.
Трудовая миграция EPS
Меморандум о EPS подписан между Министерством труда и социальной защиты населения Казахстана и Министерством занятости и труда Южной Кореи. Система EPS действует в Южной Корее с 2004 года и обеспечивает организованное трудоустройство иностранных работников на предприятиях с нехваткой кадров. С корейской стороны систему реализует государственная служба HRD Korea, с казахстанской — уполномоченный орган и центры трудовой мобильности. В рамках EPS граждане получают визу E-9 сроком до трёх лет с возможностью продления до четырёх лет и десяти месяцев, трудоустройство предусмотрено в пяти секторах: производство, строительство, сельское хозяйство и животноводство, рыболовство и сфера услуг.
2 источника
Время · отставание